Professioneel inhuren Een ‘green field’ invullen, een praktijkverhaal over succesvol interim-management 19 november 2021 door Joke TwigtOok als interim-manager kun je het verschil maken. Dat illustreert het praktijkverhaal van Karin Spaans, als finance interim-manager ingehuurd bij InnovationQuarter (IQ). Zij hielp de Regionale Ontwikkelingsmaatschappij van Zuid-Holland mee bij het succesvol uitvoeren van de tijdelijke Corona OverbruggingsLening. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Consultancy past het businessmodel versneld en blijvend aan in reactie op de coronacrisis 14 oktober 2021 door Joke TwigtAls gevolg van de coronacrisis heeft 65 procent van de consultants zijn/haar businessmodel versneld aangepast, blijkt uit onderzoek door Ard-Pieter de Man (UvA). De meeste aanpassingen hebben een langetermijneffect en zullen van kracht blijven als de crisis voorbij is. [Lees meer …]
Toekomst van Werk 10 puntenplan plus nog veel meer suggesties om tekort op arbeidsmarkt op te lossen 13 september 2021 door Joke TwigtOm de lopende arbeidstekorten op te lossen moeten werkgevers vooral buiten gebaande paden treden. Bijvoorbeeld door andere leer-/werktrajecten en methodes als open hiring. Dat suggereren adviseurs, coaches, opleiders en gedragswetenschappers op LinkedIn, na een oproep van Prof Ton Wilthagen. [Lees meer …]
Professioneel inhuren In een overspannen arbeidsmarkt is nee-zeggen belangrijk 23 augustus 2021 door Joke TwigtDe recent gepubliceerde arbeidsmarktcijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek laten een grote spanning op de arbeidsmarkt zien. De neiging is dan groot alles te accepteren wat voorbij komt. Juist in de huidige markt is nee-zeggen belangrijk, vindt Albert Allmers van FinanceFactor. Want op een mismatch zit niemand te wachten. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Zakelijkheid verbinden aan menselijkheid, een praktijkverhaal over succesvol interim-management 22 juni 2021 door Joke TwigtAls interim-manager krijgt Désirée Simons van Bureau De Roo een specifieke opdracht mee bij het ROC van Amsterdam. Betrokkenheid van medewerkers bij haar selectie, haar zichtbare aanwezigheid en aandacht op de werkvloer blijken belangrijke succesfactoren in de uitvoering van haar opdracht. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Meer dan een kwart van opdrachtgevers verwacht afname van inhuur interim-management 16 juni 2021 door Joke TwigtIn het ZiPconomy trendonderzoek ‘Inhuur externen. Trends in 2021-2022’ is opdrachtgevers gevraagd naar de mate waarin zij gebruikmaken van externen. In dit artikel zoomen we in op de verwachte inhuur van interim-management. [Lees meer …]