HeadFirst Group en Impellam Group bundelen krachten 21 maart 2024 door ZiPredactieHeadFirst Group en Impellam Group hebben hun krachten gebundeld, zo maakten ze bekend. Nu de overnametransactie is afgerond, vormen ze een wereldspeler als Managed Service Provider met specialisme in STEM-talent en HR-tech platform voor professionals. [Lees meer …]
Inhuur via een broker of MSP: hoe kan dat aanbestedingsproof? 21 maart 2024 door GastbloggerInhuur door aanbestedende diensten via een broker of MSP is niet per definitie onrechtmatig, zegt juriste Anke Stellingwerff Beintema van Maasdam Broers Fischer advocaten. In deze expertblog vertelt ze wat dan de juridische spelregels zijn. [Lees meer …]
Arco Elsman (HeadFirst Group): ‘MSP-dienstverlening steeds diverser dankzij technologie’ 19 maart 2024 door Arthur LubbersArco Elsman, sinds begin dit jaar Managing Director MSP Services van HeadFirst Group, gelooft dat technologie de dienstverlening verder gaat brengen. Geen ‘tech versus touch’, maar ‘tech enables touch’. Met nieuwe varianten brengt het bedrijf de MSP-dienstverlening ook binnen ‘het bereik van MKB en middelgrote bedrijven. [Lees meer …]
Schaf het zzp-schap niet af, maar investeer in goed werkgever- én opdrachtgeverschap 18 maart 2024 door GastbloggerVoortdurend klinkt er kritiek op het zzp-schap. Het zou leiden tot een lagere productiviteit en zzp’ers zouden minder in zichzelf investeren dan werknemers in loondienst. Die kritiek is onterecht, vinden een docent en twee hoogleraren, verbonden aan de Universiteit van Tilburg. [Lees meer …]
Deze freelance banen komen onder druk te staan door AI 14 maart 2024 door ZiPredactieDoor de opkomst van AI is het aantal freelance opdrachten voor schrijvers, vertalers en in de klantenservice gedaald. Dat blijkt uit dataonderzoek van Bloomberry. [Lees meer …]
Revolutie op afstand: Europese werkgevers verbinden met Afrikaans talent 14 maart 2024 door Hannah YoungAls je het in 2024 moeilijker dan ooit vindt om talent te vinden, dan beeld je je dat misschien niet in. Landen in heel Europa kampen met een tekort aan geschoolde arbeidskrachten – en het wordt alleen maar erger. In deze Engelstalige bijdrage van onze partner CXC bespreken ze een mogelijk strategisch antwoord op Europa’s probleem van talent schaarste: het benutten van talent op afstand in Afrika om de kloof te dichten. [Lees meer …]
Interim-managementmarkt: wil je schaarste overwinnen, knuffel dan de interim-manager 13 maart 2024 door ZiPredactieInterim-managementbureaus werken in een uiterst competitieve markt waar schaarste op dit moment overheerst. In de druk om de juiste kandidaat te leveren zien zij een kans om hun toegevoegde waarde te laten zien, blijkt uit onderzoek van de Raad voor Interim Management en ZiPconomy. Dat kunnen zij doen door hun warme netwerk te koesteren. [Lees meer …]
AI baant de weg voor Total Talent Acquistion (TTA) 12 maart 2024 door Arthur LubbersNieuwe technologie maakt de komst van Total Talent Management (TTM) mogelijk. Eindelijk, want het buzzword is al te lang in de boardrooms blijven hangen. Hoog tijd om hiermee aan de slag te gaan. Deze boodschap werd tijdens het jaarlijkse Harvey Nash-seminar kracht bijgezet met een prachtige praktijkcase. [Lees meer …]
‘OCTAS: dromen over een nieuw stelsel’ 10 maart 2024 door Jurriën KoopsDe commissie OCTAS biedt in haar rapport drie denkrichtingen voor een nieuw stelsel van arbeidsongeschiktheid. Jurriën Koops, directeur van de ABU, is vooral gecharmeerd van optie drie: één basisverzekering voor arbeidsongeschiktheid voor alle werkenden. [Lees meer …]
