Leefbaar tarief in de platformeconomie: waarom krijgen platformen het niet voor elkaar? 26 april 2022 door Claartje VogelWat is een eerlijk, leefbaar minimumuurtarief voor freelancers in de platformeconomie? En waarom is het zo moeilijk om een platformwerker fatsoenlijk te betalen? [Lees meer …]
Personeelsverloop staat innovatie zakelijk dienstverleners in de weg 25 april 2022 door ZiPredactiePositieve verwachtingen over groei omzet en klanten onder beslissers bij 250 Europese zakelijk dienstverleners. [Lees meer …]
Start ups en de strijd om de externe professional 04 april 2022 door Arthur LubbersMoet een start up al bezig zijn met total talent management? Ja, als het vinden van de juiste externe professional op het juiste moment zo belangrijk is voor jouw organisatie, dan is er geen andere keus. “Een no brainer als je de war for talent wilt winnen.” Dat zei Marleen Deleu (Nextconomy) onlangs tijdens het webinar van JLabs (Johnson & Johnson Innovation). [Lees meer …]
Vlaams Werkgelegenheidsakkoord: 40 oplossingen voor krapte en mismatch op de arbeidsmarkt 30 maart 2022 door Tieneke WilmsKrapte, uitval door ziekte, weinig mobiliteit en arbeidsparticipatie. De uitdagingen op de Vlaamse arbeidsmarkt anno 2022 zijn enorm, zegt de Sociaal-Economische Raad van Vlaanderen (SERV). Met het akkoord ‘Iedereen nodig, iedereen mee’ willen de Vlaamse werkgevers- en werknemersorganisaties deze problemen aanpakken. [Lees meer …]
Side hustles, hybride samenwerking en inclusief werkgeverschap: de toekomst van werk op festival SXSW 29 maart 2022 door Claartje VogelDe toekomst van werk was een belangrijk thema op tech-, muziek- en filmfestival South by Southwest (SXSW) in de Verenigde Staten. Een overzicht van de meest besproken thema’s. [Lees meer …]
“Samen hebben we de beste collectieve AOV ontwikkeld” 28 maart 2022 door ZiPredactie“Het risico om onverzekerd te zijn is zowel voor zelfstandigen als voor de samenleving veel te groot”, vindt Edward Belgraver. Daarom ging hij samen met Edward Vree (Avéro Achmea) en Simon Peereboom (ABN AMRO Verzekeringen) aan de slag om een collectieve beroeps-AOV te ontwikkelen; op maat, specifiek voor de zelfstandigen van Verloning.nl. Over het resultaat zijn alle betrokkenen meer dan tevreden: “Vergeet niet dat het een complex product is en dat zelfstandigen het ook complexe materie vinden. Het is ons gelukt om deze AOV desondanks laagdrempelig en begrijpelijk naar de hele doelgroep te brengen.” [Lees meer …]
Verliest werken bij de media zijn glans? 24 media-CEO’s over de “War for Talent” 24 maart 2022 door ZiPredactieTot nu toe was het nooit een probleem: vacatures vervullen in de media. Maar ineens noemen 24 CEO’s uit de mediasector het werven en behouden van talent een speerpunt in hun strategie voor 2022. [Lees meer …]
HR-tech start-up SkillsCV haalt €2 miljoen op 18 maart 2022 door ZiPredactieDe Rotterdamse HR-techstart-up SkillsCV heeft in een eerste ronde 2 miljoen euro opgehaald bij investeerders om gelijke kansen te bevorderen via skills based matching. [Lees meer …]
Freelanceplatform YoungOnes breidt uit naar het Verenigd Koninkrijk: ‘IR35 biedt ons meer duidelijkheid’ 17 maart 2022 door Claartje VogelHet Nederlandse freelanceplatform YoungOnes breidt uit naar het Verenigd Koninkrijk. Directeur Pim Graafmans vertelt over zijn internationale ambities en de impact van lokale wetgeving. “De Britse arbeidswet biedt ons juist meer duidelijkheid over werken met freelancers.” [Lees meer …]
opinieTemper- en Helpling-zaak tonen aan: onzelfstandige arbeid hoort thuis in een arbeidsovereenkomst