"Exploring the future of work & the freelance economy"
SLUIT MENU

Toekomst van Werk

‘De arbeidsmarkt heeft een Urgenda-zaak nodig’

ABU-directeur Jurriën Koops vindt dat de overheid gauw moet ingrijpen als het gaat om schijnzelfstandigheid, maar hij is tegen het voorgestelde minimuminhuurtarief. Hij vreest dat dit op den duur alleen maar negatieve gevolgen heeft voor werkenden. “Voor je het weet ontstaat de indruk dat alles kan, als je maar minimaal 16 euro betaalt.” [Lees meer …]

Interim-managementbureaus blijven groeien, ondanks dalende tarieven en marges

Interim-managementbureaus werken in een uiterst competitieve markt. De marges en uurtarieven van de branche staan onder druk. Toch zijn de spelers in de markt positief en stijgt de omzet, blijkt uit onderzoek van ZiPconomy en ABN AMRO dat afgelopen vrijdag werd gepresenteerd. Wel lijken de verschillen binnen de branche groter ter worden. Zitten de bureaus in het oog van de storm? [Lees meer …]

Waarom het blockchain-CV niet meer te stoppen is

“Het is een kwestie van tijd voordat het CV vervangen gaat worden door een digitaal identiteitsprofiel, dat veiliger en betrouwbaarder is,” aldus Yvette Cameron, oprichter van het toonaangevende HR onderzoeksbureau NextGen Insights. Zij sprak hierover op UNLEASH 2019. Welke rol krijgt blockchain in de toekomst van de arbeidsmarkt? [Lees meer …]

‘Echt leiderschap zit in contact maken’

Rapporten of tabellen doen hem niet zo veel, verhalen wel. Prof. Dr. Gabriël Anthonio werkte een tijd in de Jeugdzorg, was directeur van een tbs-kliniek en is inmiddels al weer jaren directeur bij Verslavingszorg Noord Nederland. En juist op deze plekken leerde hij alles over leiderschap. [Lees meer …]

1 36 37 38 66
> Andere categorieën