Circle8 Group neemt Zwitserse marktleider Swisslinx over 28 maart 2023 door ZiPredactieBuitenlandse acquisitie past binnen (internationale) buy-en-build strategie. [Lees meer …]
Uitspraak zaak Deliveroo: Hoge Raad laat het aan politiek om meer duidelijkheid te scheppen over schijnzelfstandigheid 24 maart 2023 door Claartje VogelDe Hoge Raad geeft vakbond FNV opnieuw gelijk: de bezorgers van Deliveroo waren geen zzp’ers, maar werknemers. De hoogste rechter komt bewust niet met extra duidelijkheid over de kwalificatie van arbeidsrelaties. Dat is volgens de Hoge Raad de taak van de wetgever. [Lees meer …]
ING en Achmea maken echt werk van de Werkcode 23 maart 2023 door Arthur LubbersHoe zorg je ervoor dat uitzendkrachten gelijkwaardiger behandeld worden? En hoe geef je invulling aan goed opdrachtgeverschap bij de inhuur van zp’ers? ING en Achmea doen dat door in de CAO’s ook afspraken voor flexkrachten vast te leggen. Gebaseerd op de Werkcode. [Lees meer …]
“Voor integraal talentbeheer is integrale technologie nodig” 16 maart 2023 door Claartje VogelEen goede samenwerking tussen HR, recruitment en inkoop kan organisaties veel opleveren, weet Global Contingent Workforce Expert Jan-Willem Weijers. “Vooral in tijden van krapte is het heel gek als die aparte afdelingen niet met elkaar verbonden zijn”. Hij deelt zijn ervaringen op de Total Talent Summit. [Lees meer …]
Kritiek op plan Van Gennip om draaideurconstructies te beperken 13 maart 2023 door Malini WitloxEr moet een einde komen aan draaideurconstructies waarbij werknemers na drie jaar of drie tijdelijke contracten buiten worden gezet, waarna ze na een half jaar weer terug kunnen komen. De wachttijd bij de ketenregeling wordt verlengd naar vijf jaar. Dit staat in een conceptbrief van minister van Gennip (Werkgelegenheid), zo meldt de Volkskrant. [Lees meer …]
Mag je een zzp’er inhuren? Gebruik het stoplichtmodel 27 februari 2023 door Malini WitloxKun je door het veranderend overheidsbeleid in de nabije toekomst nog zzp’ers inhuren? Zeker wel, zeggen Paul Oldenburg en Sem Overduin van HeadFirst Group. Zij adviseren dan wel nu al je huiswerk te gaan doen. Breng in kaart welke zelfstandigen nu bij je werken en wat voor werk ze doen. Hun eigen bedrijf gebruikt daarbij een rood-oranje-groen stoplicht. [Lees meer …]