Professioneel inhuren Interim-managementmarkt: wil je schaarste overwinnen, knuffel dan de interim-manager 13 maart 2024 door ZiPredactie Interim-managementbureaus werken in een uiterst competitieve markt waar schaarste op dit moment overheerst. In de druk om de juiste kandidaat te leveren zien zij een kans om hun toegevoegde waarde te laten zien, blijkt uit onderzoek van de Raad voor Interim Management en ZiPconomy. Dat kunnen zij doen door hun warme netwerk te koesteren. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Mijzelf veranderen? Zo ben ik nu eenmaal! 14 december 2023 door ZiPredactie Dr. Roel Verheul laat op een bijeenkomst van netwerkorganisatie AIM4 Interim Management zien hoe de meest recente wetenschap de mythe van de onveranderlijke mens onderuit haalt. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Van ambitie naar realisatie in het inhuurproces. Harvey Nash verzamelt best practices. 22 juni 2023 door Juliette de Swarte Een inhuurdesk optuigen is één, maar hoe krijg je vervolgens inhurende managers mee in het inhuurproces? In een workshop voor inhuurdeskmedewerkers verzamelden Harvey Nash en Workforce Consulting best practices daarvoor. [Lees meer …]
ZP en Ondernemen Keuzes maken als interim-manager: vrijheid, blijheid? 23 maart 2022 door Joke Twigt Je eigen tijd indelen. Dat klinkt aantrekkelijk, maar vereist ook discipline en keuzes maken. Dat geldt voor alle zelfstandig ondernemers, maar zeker ook voor interim-managers. Hoe pak je dat aan? Experts en vakgenoten geven tips in het zesde e-magazine over interim-management. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Het impresariomodel sluimert, maar is zeker niet dood! 21 maart 2022 door Joke Twigt Het verdienmodel van het impresario mag dan niet uit de verf gekomen zijn in de wereld van bemiddeling, toch blijft Albert Allmers, directeur van FinanceFactor, zoeken naar een eerlijke vorm die meer recht doet aan de rol van de intermediair: “Een eenmalige fee is voldoende, waarom moet ik er een jaar tussen zitten?”. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Marge flexleverancier als gunningscriterium bij aanbestedingen – dat mag niet meer 15 maart 2022 door Arthur Lubbers Een aanbestedende dienst mag niet meer de marge van de leverancier als gunningscriterium bij bemiddeling van extern personeel hanteren. Dat zegt de Commissie van Aanbestedingsexperts (CvAE). Een uitspraak met grote gevolgen. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Volgens internationaal onderzoek zien interim-managers Covid-19 als een kans voor duurzame verandering in bedrijven. 31 mei 2021 door Raad voor Interim Management Volgens internationaal onderzoek onder ruim 2.500 interim-managers zijn de belangrijkste redenen voor de inzet van interim-management onveranderd gebleven. De verandering in het bedrijfsklimaat als gevolg van Covid-19 zien zij als een bijzondere uitdaging, maar ook als een kans voor duurzame verandering in bedrijven. De Raad voor Interim Management (RIM) signaleerde dit ook in een eigen rondgang langs haar leden (lees hier). [Lees meer …]
Professioneel inhuren Vierde eMagazine Interim-Management online: Jong interim-management 14 juli 2020 door ZiPredactie In het vierde e-Magazine over interim-management is veel ruimte voor de jonge interim-manager en de nieuwe generatie jonge professionals. [Lees meer …]
