ZP en Politiek In een krappe arbeidsmarkt hebben alle werkenden behoefte aan een sociaal stelsel dat minder star is 12 september 2022 door Roos Wouters“Zolang de overheid, de werkgevers en de vakbonden hun pijlen op zzp’ers richten, hoeft de gevestigde orde niet naar zichzelf en het eigen falende systeem te kijken”, aldus Roos Wouters van de Werkvereniging in deze column. Ze legt uit waarom we niet mee moeten gaan in deze verdeel-en-heerstactiek. [Lees meer …]
Professioneel inhuren Wie betreedt de TTA-platformmarkt voor het mkb? 26 juli 2022 door Alexander CrepinAllerlei ontwikkelingen wijzen op de behoefte aan een betaalbaar TTA-platform voor het midden- en kleinbedrijf, schrijft columnist Alexander Crépin. Hij maakte een lijst eigenschappen van zo’n talentplatform. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Leefbaar tarief in de platformeconomie: waarom krijgen platformen het niet voor elkaar? 26 april 2022 door Claartje VogelWat is een eerlijk, leefbaar minimumuurtarief voor freelancers in de platformeconomie? En waarom is het zo moeilijk om een platformwerker fatsoenlijk te betalen? [Lees meer …]
Toekomst van Werk Side hustles, hybride samenwerking en inclusief werkgeverschap: de toekomst van werk op festival SXSW 29 maart 2022 door Claartje VogelDe toekomst van werk was een belangrijk thema op tech-, muziek- en filmfestival South by Southwest (SXSW) in de Verenigde Staten. Een overzicht van de meest besproken thema’s. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Eindejaarsactie 2021: ZiPconomy steunt Stichting voor Vluchteling-Studenten UAF 23 december 2021 door ZiPredactieOok 2021 gaat weer de boeken in als een bijzonder jaar. Net als vorig jaar kiest ZiPconomy daarom in de laatste week van 2021 voor een bijzondere eindejaarsactie. Dit keer richten we de spotlights op het UAF, dat vluchtelingen kansen biedt om zich verder te ontwikkelen op het gebied van studie en werk. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Arbeidsmarkt van Morgen-debat. Moeten we blijven wachten op een doorbraak? 18 november 2021 door Hugo-Jan Ruts“We moeten van blah, blah, blah naar action, action, action.” De achtste editie van het NBBU-congres ‘Arbeidsmarkt van de Toekomst’ leek soms verdacht veel op een klimaattop. Op het podium en in de zaal klonk gemor over het uitblijven van grote doorbraken. Maar, zo suste auteur en columnist Bas Heijne: “alle grote veranderingen beginnen bij bewustzijnsverandering.” [Lees meer …]
Toekomst van Werk “De moderne zzp-er is eigenlijk het ideaal van Marx” 15 november 2021 door Paul de BeerHet systeem van wet- en regelgeving rond werk en inkomen gaat steeds meer wringen, kraken en piepen, zegt hoogleraar Arbeidsverhoudingen Paul de Beer. “We hebben het in de lucht proberen te houden door pleisters te plakken, extra regels en wetten te bedenken, maar het is onhoudbaar. Het is tijd om dat te erkennen.” De Beer geeft zijn visie op hoe dat systeem anders en beter kan. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Wat verwacht de jonge professional van zijn werk- en opdrachtgever? 08 november 2021 door ZiPredactieDe millennials en GeneratieZ zijn gevoelig voor de bedrijfscultuur en hebben een sterke drang zich te ontwikkelen. ZiPconomy in gesprek met twee HRM-trainees bij Reijn, jonge professionals die van hun werkgever/opdrachtgever verwachten dat die hen faciliteert in het waarmaken van hun ambities. [Lees meer …]
