Toekomst van Werk Deze invloed hebben online platformen op de toekomst van werk 06 november 2018 door Martijn Arets In de toekomst krijgen niet alleen taxichauffeurs en schoonmakers werk via platformen, maar organiseren platformen alle soorten arbeid. Wat betekent dat? Martijn Arets doet verslag van de meest opvallende discussies tijdens het congres ‘Reshaping Work in the Platform Economy’. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Mismatch op de arbeidsmarkt, want bedrijven investeren te weinig in personeel 29 oktober 2018 door Claartje Vogel Er is een structureel tekort aan personeel en uit de Hays Global Skills Index blijkt dat dit vooral komt door een mismatch tussen vraag en aanbod op de arbeidsmarkt. ‘Bedrijven zitten in een vicieuze cirkel’. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Next generation work: Creating Sustainable Careers 21 september 2018 door Hoofdzaken Voor Ans de Vos, hoogleraar aan Antwerp Management School, is ‘Next generation work: Creating Sustainable Careers’ niet alleen de naam van haar – door SD Worx gefinancierde- leerstoel. Het vormt ook het fundament van onderzoeken naar veranderende arbeidsrelaties, de toekomst van jobs, loopbaancompetenties en duurzaam loopbaanbeleid. In het ZP Radio programma HoofdZaken laat zij Sebas Krijgsman en Paul van Leeuwen zien hoe dit resulteerde in diverse publicaties én het boek ‘Loopbanen in Beweging’. [Lees meer …]
Toekomst van Werk Waarom de toekomst van werk vooral in projecten voor kleine SWAT-teams zit 14 augustus 2018 door Peter Boerman Verdere flexibilisering is niet te stuiten, zegt Christoph Hardt, ceo en oprichter van platform COMATCH. Hij ziet vooral toekomst in organisaties waar in- en externen in kleine teams aan projecten werken. [Lees meer …]
Toekomst van Werk OESO : Nederland moet arbeidsmarkt hervormen voor duurzame, inclusieve groei. 30 mei 2018 door ZiPredactie OESO beoordeelt positief, maar heeft wel een paar verbeterpuntjes [Lees meer …]
Professioneel inhuren ‘VUCA-wereld kan zorgen voor gouden tijdperk voor HR’ 15 maart 2018 door Gastblogger De veranderende wereld vraagt om innovatie, creativiteit, wendbaarheid en flexibiliteit. Maar hoe krijg je dat in je organisatie voor elkaar? ‘Ik denk dat er voor HR een gouden tijdperk komt, mits HR zich kan omvormen tot regenwoudkweker’, stelt Wilma Straatman. [Lees meer …]
Professioneel inhuren ‘Laten we het werk in deze eeuw eigentijdser bespreken’ 07 maart 2018 door Leo Witvliet Waarom praten we ook in deze eeuw nog steeds zo vaak over ‘vast’ en ‘flexibel’ werk, en zien we werk nog steeds als enige bron van inkomen? Het is tijd om het debat wat eigentijdser te voeren. [Lees meer …]
ZP en Ondernemen Van ‘werkzekerheid’ tot ‘digiquotiënt’: hoe in Davos de toekomst van werk wordt besproken. 26 januari 2018 door Peter Boerman Ook de uitzendgiganten pakken het podium in Davos. [Lees meer …]
